中山大學附屬第三醫(yī)院肇慶醫(yī)院2021年招聘各類合同人員啟事

因我院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同護理人員和駕駛員。

一、招聘崗位、人數(shù)及條件

二、招聘人員基本條件及相關事項

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，無不良記錄；

2.具有良好的思想政治素質，政治立場堅定，有較強的事業(yè)心和責任心，嚴謹求實、愛崗敬業(yè)，須具備良好的醫(yī)德醫(yī)風、師德師風、職業(yè)道德；

3.具有應聘崗位所需的專業(yè)和技能條件；

4.身心健康，具有適應崗位要求的身體條件，應聘需要三班倒工作崗位者要求能承擔夜班工作；

5.應聘者年齡：一般在18-35周歲，特別優(yōu)秀的,經醫(yī)院審批年齡條件可適當放寬；

6.應聘崗位所需要的其他條件。

凡有下列情況之一者，醫(yī)院將不受理應聘：

1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

2.醫(yī)德醫(yī)風或醫(yī)師定期考核、職業(yè)道德考核不合格，或年度考核不合格，或受過記過及以上行政處分的。

3.近5年發(fā)生過醫(yī)療、教學等事故的，或因違反學術道德、師德師風失范等情況受過處理的。

4.應聘材料不真實，或不按規(guī)定時間、程序提交應聘材料的，或在考試過程中違紀舞弊。

5.錄取聘用后即構成回避關系的。

（二） 專業(yè)技能條件

1.應聘者應接受過與應聘崗位相關的、良好的、系統(tǒng)的專業(yè)訓練；

2.專業(yè)基礎知識扎實，基本操作技能過硬；

3.具有較強的溝通協(xié)調能力、學習能力和國際合作與交流能力；

4.專業(yè)技術人員還應具有較強業(yè)務能力和科研能力，具有較好的發(fā)展?jié)摿?；管理人員還應具有較強的管理能力、表達能力、溝通協(xié)調能力、抗壓能力、學習能力和團隊合作精神，熟練掌握常用辦公軟件，熟悉公文寫作規(guī)范；

5.技術工人應具備崗位需要的相關技能證書。

（三） 相關說明

1.工作地點：肇慶醫(yī)院啟用前，在廣州市中山大學附屬第三醫(yī)院；啟用后，在肇慶醫(yī)院；

2.醫(yī)師崗位具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證優(yōu)先；

3.合同人員的人事檔案由政府授權的人才交流中心管理；

4.醫(yī)院會定期開展事業(yè)單位工作人員（事業(yè)編制）公開招聘工作，滿足事業(yè)編制應聘條件的合同人員，可申請參加公開招聘事業(yè)編制擇優(yōu)辦理調入。未被選拔為事業(yè)編制的人員，合同到期后可與我院續(xù)訂勞動合同、繼續(xù)深造或應聘到其他單位工作。

三、招聘程序

（一）招聘報名方法

1.報名方式：（統(tǒng)一接收網上報名、報名期間不再接收紙質和郵件簡歷材料）

①登錄中山三院官方網站主頁（http://www.extreme-efficiency.com/） 在“中山三院2021年各類人員招聘”模塊進行報名（輸入招聘職位可以點擊進行搜索）。

②點擊網上報名鏈接：http://zp.renzhiyunyi.com:8855/service/zhaopinFront/inviteJob.html

2.報名截止時間：長期有效，分批組織面試，招滿為止。

在招聘系統(tǒng)注冊、填寫簡歷、申請職位后，請在“我的應聘”查看是否完成簡歷投遞。

溫馨提示：

1.應聘人員應認真閱讀本招聘公告，準確把握招聘條件，按要求進行報名，確保填報信息的真實性和完整性。提交虛假材料的，一經查實，取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或工作經歷證明等行為的，按規(guī)定追究個人責任。

2. 在應聘過程中，我院將通過手機短信、電子郵件方式與應聘人員保持聯(lián)系，請應聘者保持個人手機通暢、及時查收電子郵件。

3. 資格審核環(huán)節(jié)應聘者須提供以下材料原件與復印件，材料不齊者，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

①紙質版簡歷

②學校推薦材料（畢業(yè)生就業(yè)推薦表復印件等）、在校成績單復印件（有學校教務部門公章）（應屆生提供）

③應屆研究生、往屆生還需提供所有已取得的所有畢業(yè)證、學位證書復印件

④英語四六級、專業(yè)四八級、雅思、托福等英語相關證書復印件

⑤規(guī)培證書、專培證書、資格證書和執(zhí)業(yè)證書的復印件（如有，請?zhí)峁?/span>

⑥其它材料（如獲獎、科研業(yè)績及其他證明材料等復印件）

4.應聘人員體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可從符合相應條件的應聘人員中按總成績從高到低依次遞補體檢或考察人選。

（二）招聘安排

網投簡歷→初篩→資格審查→專業(yè)考核（筆試/操作技能考核）→面試→試工（1-2周）→體檢→醫(yī)院審批→公示→應屆生簽訂就業(yè)協(xié)議書、往屆生辦理入職手續(xù)

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中山大學附屬第三醫(yī)院

2021年9月6日